عرض مشاركة واحدة
  #1  
قديم 02-22-2014, 01:11 PM
eshrag eshrag غير متواجد حالياً
اشراق العالم
 
تاريخ التسجيل: Feb 2009
المشاركات: 188,241
افتراضي "العمل" و"هدف" يقدمان دورات مجانية في لغة الإشارة لزوار "الجنادرية"

عبير الرجباني- سبق- الرياض: قدّم جناح وزارة العمل وصندوق تنمية الموارد البشرية "هدف" دورات مجانية لتعلم لغة الإشارة؛ وذلك ضمن مشاركة الجهتين في فعاليات المهرجان الوطني للتراث والثقافة "الجنادرية 29".

وتأتي هذه المبادرة كخطوة في تفعيل التواصل بين كافة شرائح المجتمع، بالإضافة إلى دعم الأشخاص ذوي الإعاقة لتسهيل التواصل المجتمعي معهم؛ في حين حرص القائمون على الجناح على تعريف الزوار من ذوي فئات الصم والبكم على أركان وأقسام الجناح، من خلال مترجمين متواجدين في الجناح بشكل يومي.

كما حرص القائمون على الجناح على عرض قصص نجاح لفئات الصم والبكم أمام الزوار؛ حيث قدمت هذه الفئة تجربتها في القطاع الخاص، ومدى إسهامها ومشاركتها في التنمية الاقتصادية بشكل عام وعلى صعيد المنشآت التي انخرطوا للعمل فيها بصفة خاصة.

وضم جناح وزارة العمل وصندوق تنمية الموارد البشرية "هدف" أركاناً أخرى تُحاكي سوق العمل، بالإضافة إلى عرض برامج ومبادرات الجهتين، بالمشاركة التي تهدف لاستقرار السوق ودعم توظيف الباحثين والباحثات عن عمل.

في حين يحرص القائمون على الجناح على تقديم شرح تفصيلي للزوار عن آلية التسجيل إلكترونياً في برنامج "حافز"؛ لتيسير الحصول على عمل، بالإضافة إلى التعريف بالفئات المستفيدة من البرنامج الجديد والمخصصات التي ستُعتمد لها؛ في حين استعرض القائمون على الجناح مساريْ برنامج "حافز" وأهدافه.

ويضم جناح وزارة العمل و"هدف" أركاناً متنوعة وتعريفية للبرامج والأنشطة التي أطلقتها، ومنها تخصيص ركن لبرنامج "حافز" حول إعانة الباحثين عن عمل، و"حافز" صعوبة الحصول على عمل.

كما ضم الجناح أيضاً ركناً تعريفياً ببرنامج "معاً" الذي أعلنت عنه وزارة العمل خلال الفترة الماضية، والذي يهدف إلى إشراك المجتمع والقطاع الخاص في صياغة مسودات القرار قبل إصدارها.

وخصصت الوزارة و"هدف" ركناً لاستقبال الباحثين عن العمل، وتسجيل بياناتهم للتواصل معهم حال توفر فرص جديدة؛ بينما تولى عدد من القائمين على الجناح استقبال الزوار ورجال الأعمال، وقاموا بتقديم شرح تفصيلي لبرامج الوزارة المختلفة.

كما تضمّن الجناح عرضاً إلكترونياً لبرنامج نطاقات، وأهدافه، وآلية عمله التي تحفز المنشآت على توطين الوظائف، والمميزات والحوافز التي يحصل عليها أصحاب المنشآت في النطاقين الممتاز والأخضر، والعقوبات المقررة على أصحاب المنشآت في النطاقين الأحمر والأصفر. وكذلك الطرق التي يمكن لصاحب المنشأة اتباعها لتحسين نطاقه في هذا البرنامج، كما تم اطلاعهم على برنامج التعاملات الإلكترونية الذي تُقدّمه الوزارة لعملائها.

تجدر الإشارة إلى أن جناح "العمل" و"هدف" يضمان 8 أقسام رئيسية هي: نطاقات، برامج التفتيش، وبوابة "معاً"، والخدمات الإلكترونية، إضافة إلى برامج "حافز"، و"طاقات" وبرامج دعم التوظيف التي يقدمها "هدف" للمنشآت.


أكثر...
رد مع اقتباس