eshrag
01-18-2015, 10:15 AM
http://cdn.sabq.org/files/news-thumb-image/375036.jpg?659698 (http://sabq.org/Ecwgde) فهد العتيبي- سبق- الرياض: أعلنت المؤسسة العامة للتدريب التقني والمهني، عن إغلاق وإلغاء رخص (48) معهداً ومركزاً تدريبياً أهلياً، خلال العام الماضي، في مختلف مناطق المملكة؛ لمخالفاتها أنظمة وقواعد لائحة التدريب في منشآت التدريب الأهلية.
وأوضح المتحدث الرسمي للمؤسسة العامة للتدريب التقني والمهني فهد بن مناحي العتيبي، أن المؤسسة لا يقف دورها عند منح تراخيص مزاولة النشاط التدريبي للمراكز والمعاهد الأهلية؛ وإنما تتابع المؤسسة نشاطاتها باستمرار، وفي حال اكتشفت أي خلل أو مخالفة تقوم بإبلاغ المنشأة في حينه، وتطبق العقوبات النظامية المقررة حسب ما ورد في القواعد التنفيذية التي تحدد العقوبة بدقة، وقد تصل إلى حد إلغاء رخصة التدريب.
وأشار "العتيبي"، إلى أنه في الوقت الذي تشجع فيه المؤسسة القطاع الخاص على الاستثمار في التدريب، بما يسهم في سد حاجة سوق العمل من القوى البشرية المؤهلة من خلال الترخيص للقطاع الخاص وافتتاح منشآت تدريب أهلية؛ إلا أنها تطالب منشآت التدريب الأهلية بتطبيق أنظمة وقواعد لائحة التدريب الأهلي؛ بهدف تقديم برامج تدريبية ذات مستوى عالٍ من الجودة.
وأضاف: "منح رخص التدريب للمنشآت الأهلية يتطلب توفرالعناصر الأساسية من مبنى وتجهيزات وهيئة إدارية وتدريبية تتناسب وطبيعة البرامج المرخصة للمنشأة التدريبية، إلى جانب الالتزام بالاشتراطات التي تضمن كفاءة المنشأة وضمان استمراريتها؛ كتقديم المستثمر لضمان بنكي يختلف في قيمته بحسب طبيعة المنشأة التدريبية التي تنقسم إلى مركز تدريب، أومعهد تدريب، أو معهد عال".
وبيّن المتحدث الرسمي، أن المؤسسة تتخذ الإجراء المناسب في حق المخالف، وقال: "الإجراءات متدرجة وتختلف حسب نوع المخالفة، وتبدأ بالإشعار مع منح المنشأة مهلة لتلافي المخالفات، ويليها الإنذار، ثم تقوم المؤسسة بتنفيذ عقوبة الإيقاف المؤقت لرخصة التدريب، وعدم السماح للمنشأة التدريبية بتسجيل متدربين جدد أوالإعلان عن برامجها التدريبية، مع عدم توقف برامجها المرخصة أو متدربيها المستمرين في برامج نظامية، وأخيراً تأتي عقوبة إلغاء رخصة المنشأة، في حال وقوع مخالفات جسيمة".
وكشف "العتيبي" عن أبرز المخالفات التي ترتكبها المعاهد والمراكز التدريبية الأهلية، والتي تتمثل في: إغلاق مقر المنشأة دون إذن كتابي، وعدم تواجد المنشأة في المقر المرخص لها، وعدم تفعيل النشاط لمدة سنة من تاريخ الرخصة، وتقديم برامج تدريبية مخالفة، وافتتاح فرع غير مرخص، إلى جانب تقديم برامج تدريبية غير مرخصة، وعدم الالتزام بتعليمات التدريب، وكذلك التعاون مع مدربين غير معتمدين، بالإضافة إلى منح شهادات مخالفة للأنظمة، والنقص في التجهيزات التدريبية.
واختتم "العتيبي" حديثه بالتأكيد على أن المؤسسة تعمل وتنسق مع إمارات المناطق التي تساندها في تنفيذ عقوبات إغلاق منشآت التدريب الأهلية المخالفة؛ مبيناً أن المؤسسة أتاحت الفرصة للمتدربين والمتدربات؛ للتأكد من سريان تراخيص منشآت التدريب عبر بوابة المؤسسة الإلكترونية؛ وذلك لتمكين المستفيدين من الاطلاع على كل المعلومات قبل الالتحاق بأي منها.
يُذكر أن عدد منشآت التدريب الأهلي المرخصة بلغ (946) منشأة منتشرة في كل مناطق المملكة؛ منها (653) منشأة تدريب رجالية، و(293) منشأة تدريبة نسائية.
أكثر... (http://sabq.org/Ecwgde)
وأوضح المتحدث الرسمي للمؤسسة العامة للتدريب التقني والمهني فهد بن مناحي العتيبي، أن المؤسسة لا يقف دورها عند منح تراخيص مزاولة النشاط التدريبي للمراكز والمعاهد الأهلية؛ وإنما تتابع المؤسسة نشاطاتها باستمرار، وفي حال اكتشفت أي خلل أو مخالفة تقوم بإبلاغ المنشأة في حينه، وتطبق العقوبات النظامية المقررة حسب ما ورد في القواعد التنفيذية التي تحدد العقوبة بدقة، وقد تصل إلى حد إلغاء رخصة التدريب.
وأشار "العتيبي"، إلى أنه في الوقت الذي تشجع فيه المؤسسة القطاع الخاص على الاستثمار في التدريب، بما يسهم في سد حاجة سوق العمل من القوى البشرية المؤهلة من خلال الترخيص للقطاع الخاص وافتتاح منشآت تدريب أهلية؛ إلا أنها تطالب منشآت التدريب الأهلية بتطبيق أنظمة وقواعد لائحة التدريب الأهلي؛ بهدف تقديم برامج تدريبية ذات مستوى عالٍ من الجودة.
وأضاف: "منح رخص التدريب للمنشآت الأهلية يتطلب توفرالعناصر الأساسية من مبنى وتجهيزات وهيئة إدارية وتدريبية تتناسب وطبيعة البرامج المرخصة للمنشأة التدريبية، إلى جانب الالتزام بالاشتراطات التي تضمن كفاءة المنشأة وضمان استمراريتها؛ كتقديم المستثمر لضمان بنكي يختلف في قيمته بحسب طبيعة المنشأة التدريبية التي تنقسم إلى مركز تدريب، أومعهد تدريب، أو معهد عال".
وبيّن المتحدث الرسمي، أن المؤسسة تتخذ الإجراء المناسب في حق المخالف، وقال: "الإجراءات متدرجة وتختلف حسب نوع المخالفة، وتبدأ بالإشعار مع منح المنشأة مهلة لتلافي المخالفات، ويليها الإنذار، ثم تقوم المؤسسة بتنفيذ عقوبة الإيقاف المؤقت لرخصة التدريب، وعدم السماح للمنشأة التدريبية بتسجيل متدربين جدد أوالإعلان عن برامجها التدريبية، مع عدم توقف برامجها المرخصة أو متدربيها المستمرين في برامج نظامية، وأخيراً تأتي عقوبة إلغاء رخصة المنشأة، في حال وقوع مخالفات جسيمة".
وكشف "العتيبي" عن أبرز المخالفات التي ترتكبها المعاهد والمراكز التدريبية الأهلية، والتي تتمثل في: إغلاق مقر المنشأة دون إذن كتابي، وعدم تواجد المنشأة في المقر المرخص لها، وعدم تفعيل النشاط لمدة سنة من تاريخ الرخصة، وتقديم برامج تدريبية مخالفة، وافتتاح فرع غير مرخص، إلى جانب تقديم برامج تدريبية غير مرخصة، وعدم الالتزام بتعليمات التدريب، وكذلك التعاون مع مدربين غير معتمدين، بالإضافة إلى منح شهادات مخالفة للأنظمة، والنقص في التجهيزات التدريبية.
واختتم "العتيبي" حديثه بالتأكيد على أن المؤسسة تعمل وتنسق مع إمارات المناطق التي تساندها في تنفيذ عقوبات إغلاق منشآت التدريب الأهلية المخالفة؛ مبيناً أن المؤسسة أتاحت الفرصة للمتدربين والمتدربات؛ للتأكد من سريان تراخيص منشآت التدريب عبر بوابة المؤسسة الإلكترونية؛ وذلك لتمكين المستفيدين من الاطلاع على كل المعلومات قبل الالتحاق بأي منها.
يُذكر أن عدد منشآت التدريب الأهلي المرخصة بلغ (946) منشأة منتشرة في كل مناطق المملكة؛ منها (653) منشأة تدريب رجالية، و(293) منشأة تدريبة نسائية.
أكثر... (http://sabq.org/Ecwgde)