"التأمينات الاجتماعية": الصرف لمستفيدي نظام "ساند".. غرة ذي القعدة
اختر لونك

القناة الإخبارية - أخبار rss اخبار - خبر - عاجل اشراق

"التأمينات الاجتماعية": الصرف لمستفيدي نظام "ساند".. غرة ذي القعدة ,, للكاتب : eshrag ,, عدد الزوار : 79

إضافة رد
نسخ الرابط
نسخ للمنتديات
 
أدوات الموضوع انواع عرض الموضوع

eshrag
:: اشراق العالم ::
عدد نقاط التميز
114 eshrag عضو رائعeshrag عضو رائع
eshrag غير متواجد حالياً

تاريخ التسجيل: Feb 2009

الدولة:

المشاركات: 188,206
 

قديم 08-11-2015, 12:40 PM المشاركة 1   
منتديات إشراق العالم "التأمينات الاجتماعية": الصرف لمستفيدي نظام "ساند".. غرة ذي القعدة

  

AliExpress WW

واس- الرياض: استكملت المؤسسة العامة للتأمينات الاجتماعية، بالتعاون مع صندوق تنمية الموارد البشرية "هدف"، استعداداتها لاستقبال المتقدمين للاستفادة من نظام التعطل عن العمل "ساند"؛ بدءاً من غرة ذي القعدة 1436هـ للمنشآت التي تعمل بالتقويم الهجري، وبتاريخ 1/ 9/ 2015 م للمنشآت التي تعمل بالتاريخ الميلادي.

وأوضح المتحدث باسم المؤسسة عبدالله العبدالجبار، في تصريح له اليوم، أنه يتم استقبال الطلبات آلياً دون الحاجة إلى مراجعة مكاتب المؤسسة عبر الدخول إلى الموقع الإلكتروني WWW.GOSI.GOV.SA واختيار التحقق من الأهلية لنظام ساند، ومن ثم استكمال إجراءات التقديم في حال الاستحقاق؛ مبيناً أن المؤسسة استحدثت رقم 920004696 الخاص بخدمة الاستفسار والشكاوى لهذا النظام الذي يكفل تقديم التعويض للمشتركين المتعطلين عن العمل الذين فقدوا وظائفهم لأسباب خارجة عن إرادتهم، وتوفير مصدر دخل شهري لهم خلال الفترة الانتقالية الواقعة فيما بين الوظيفة السابقة وفرصة الحصول على وظيفة جديدة.

وبيّن "العبدالجبار" أنه يشترط لصرف التعويض توفر مدة اشتراك لا تقل عن (12) شهراً في فرع التأمين ضد التعطل عن العمل من نظام التأمينات، وألا يكون المشترك قد ترك العمل بإرادته أو بسببه، وألا يكون له دخل مِن عمل أو نشاط خاص؛ لافتاً إلى أن التعويض يصرف لمدة (12) شهراً في كل مرة من مرات الاستحقاق بواقع 60% من متوسط الأجور الشهرية الخاضعة للاشتراك، عن كل شهر من الأشهر الثلاثة الأولى؛ على ألا يتجاوز مبلغ التعويض 9000 ريال شهرياً، وبنسبة 50% من هذا المتوسط عن الأشهر التسعة المتبقية؛ على ألا يتجاوز مبلغ التعويض 7500 ريال شهرياً، ولا يقل الحد الأدنى للتعويض عن مبلغ 2000 ريال؛ على أن لا يتجاوز ذلك متوسط الأجور الشهرية الخاضعة للاشتراك.

وشدد المتحدث باسم المؤسسة العامة للتأمينات الاجتماعية على أصحاب العمل، بأهمية الالتزام بإدخال السبب الحقيقي لاستبعاد المشتركين لديهم؛ خاصة وأن تقديم بيانات استبعاد غير صحيحة يترتب عليه تحمل مخالفات تصل إلى مبلغ 10.000 ريال، إضافة إلى أي مبالغ أخرى تم صرفها بناء على ما تم تقديمه من معلومات؛ فيما يمكن الاطلاع على أسباب الاستبعاد ومتى يتم اختيار أي منها من خلال بوابة المؤسسة الإلكترونية.


أكثر...

آخر مواضيع eshrag

إضافة رد

جديد مواضيع المنتدى القناة الإخبارية - أخبار


أدوات الموضوع
انواع عرض الموضوع

تعليمات المشاركة
لا تستطيع إضافة مواضيع جديدة
لا تستطيع الرد على المواضيع
لا تستطيع إرفاق ملفات
لا تستطيع تعديل مشاركاتك

BB code is متاحة
كود [IMG] متاحة
كود HTML معطلة

الانتقال السريع

شاهد أيضا
الموضوع كاتب الموضوع المنتدى مشاركات آخر مشاركة
‏?"الشورى" يناقش مقترح الحد الأدنى للأجور وتعديل نظام التأمينات الاجتماعية eshrag القناة الإخبارية - أخبار 0 05-02-2015 01:04 PM
بعد موجة الجدل .. التأمينات تُطبق "ساند" إلزامياً اليوم eshrag القناة الإخبارية - أخبار 0 08-27-2014 12:31 PM
"التأمينات": ما يُطرح حول "ساند" إعلامياً يخالف حقيقته eshrag القناة الإخبارية - أخبار 0 08-11-2014 03:41 PM
"التأمينات" توضح تفاصيل نظام ساند .. وتؤكد: يدعم الأمان الوظيفي eshrag القناة الإخبارية - أخبار 0 08-06-2014 02:30 PM
بدء تطبيق نظام "ساند" خلال شهر ذي القعدة القادم eshrag القناة الإخبارية - أخبار 0 03-09-2014 03:30 PM


الساعة الآن 02:29 AM



Powered by vBulletin® Version 3.8.9, Copyright ©2000 - 2021, Jelsoft Enterprises Ltd. TranZ By Almuhajir
Search Engine Optimisation provided by DragonByte SEO v2.0.42 (Pro) - vBulletin Mods & Addons Copyright © 2021 DragonByte Technologies Ltd.
كل ماينشر في eshraag.com لايعبر عن وجهة نظر الادارة نهائياً. يمنع نشر البرامج الغير مجانية , وكذلك يمنع نشر المواضيع المحمية بحقوق الفكر والنشر